Головна Статті Конкурс на посаду координаторки/а проекту в Українському жіночому фонді

Конкурс на посаду координаторки/а проекту в Українському жіночому фонді

0
345

Український жіночий фонд запускає нові активності та оголошує конкурс на посаду координаторки(а) проектів з досвідом роботи у неприбуткових організаціях. Дедлайн – 26 січня 2018 року.

Український жіночий фонд більше 17 років займається захистом прав жінок та просуває ідеї ґендерної рівності в Україні. На вакансію можуть подаватись небайдужі до цієї теми активістки(и), які мають бажання долучитися до команди професіоналок(ів) та впливати на формування толерантного до різноманітності, рівного та справедливого суспільства.

Посадові обов’язки:

  • Участь у розробці тренінгових і інформаційних матеріалів;
  • Організація тренінгів, форумів, робочих зустрічей тощо;
  • Розвиток контактів з державними та громадськими організаціями з метою створення мережі підтримки;
  • Координація заходів за проектом між задіяними партнерами;
  • Координація проведення аналізу громад, в яких працюватиме проект;
  • Проектне планування та моніторинг;
  • Збір та аналіз даних, підготовка регулярної звітності, включаючи, квартальні та річні звіти за проектами;
  • Просування ідеї ґендерної рівності в рамках проекту.

 

Вимоги до кандидатів/ок:

Вища освіта;

Попередній досвід роботи на подібній посаді (не менше 2 років);

Кандидат(ка) має поділяти феміністичні цінності;

Досвід роботи з міжнародними донорами, знання вимог та процедур управління грантовими програмами;

Вільне володіння українською, російською та англійською мовами;

Готовність до відряджень;

Самостійність, системний підхід до роботи, відповідальність, пунктуальність та увага до деталей;

Бажання вчитись;

Вагомі організаційні, комунікаційні та управлінські навички;

Досвід роботи з місцевими громадами буде перевагою.

Резюме із супровідним листом потрібно надсилати на електронну адресу [email protected] до 18:00 26 січня 2018 року. У супровідному листі необхідно вказати мотивацію, відповідний професійний досвід, а також контактну інформацію двох осіб, які можуть надати рекомендацію. У темі листа обов’язково потрібно зазначити назву посади – координатор проекту.

На співбесіду буде запрошено тільки кандидаток/ів, які пройдуть попередній відбір.

50%

Більше публікацій
Більше публікацій Редактор
Більше публікацій Статті